Para estar em conformidade com o fisco digital e simplificar processos da área de recursos humanos, grupo de eletricidade do nordeste busca apoio da Engineering.

Para estar em conformidade com o fisco digital e simplificar processos da área de recursos humanos, grupo de eletricidade do nordeste busca apoio da Engineering.

Desafios:

O cumprimento das exigências fiscais e das rotinas de recursos humanos integrados ao SAP utilizado em um dos maiores grupos de energia do nordeste era o desafio para desburocratizar e tornar mais transparente a gestão. A meta era estar em conformidade com o fisco e descentralizar as atividades de RH.

Solução:

Para atender à demanda, a Engineering implementou o sistema de escrituração fiscal digital das obrigações previdenciárias e trabalhistas (e-Social), além de atualizar tecnicamente e funcionalmente a solução de gerenciamento de capital humano (HCM) da SAP.

O projeto também contemplou a padronização dos processos, além de eliminar a duplicidade de informações.

Resultados:

O grupo passou a obter processos mais rápido para a tomada de decisão, além de ter acesso a informações mais integradas e precisas, desburocratizando as rotinas, que passaram a contar com dados mais transparentes e confiáveis. Como resultado, os controles financeiros passaram a ser mais eficazes.

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